Skripsi ini berjudul “Pengawasan Kinerja Pegawai Tata Usaha di Madrasah Aliyah Al-Hidayah Muara Telang Banyuasin”. adapun penelitian ini bertujuan untuk mengetahui bagaimana pengawasan kinerja pegawai tata usaha di Madrasah Aliyah Al-Hidayah Muara Telang Banyuasin dan untuk mengetahui faktor pendukung dan penghambat pengawasan kinerja pegawai tata usaha di Madrasah Aliyah Alhidayah Muara Telang Banyuasin. Dalam penelitian ini, peneliti menggunakan pendekatan deskriptif kualitatif dengan menggunakan jenis penelitian kualitatif. Dalam penelitian ini yang menjadi informan penelitian yaitu kepala tata usaha, kepala sekolah, guru, dan pegawai tata usaha. Teknik pengumpulan data yang digunakan yakni observasi, wawancara dan dokumentasi. Sedangkan teknik yang digunakan dalam analisis data adalah reduksi data, penyajian data, verifikasi data dan penarikan kesimpulan. Uji keabsahan data penelitian ini menggunakan triangulasi sumber dan triangulasi teknik. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa pengawasan kinerja pegawai tata usaha di Madrasah Aliyah Al-hidayah Muara Telang Banyuasin sudah berjalan cukup baik. Hasil penelitian ini dilihat dari pengawasan kinerja pegawai tata usaha di Madrasah Aliyah Alhidayah Muara Telang Banyuasin memperlihatkan indikator dari pengawasan kinerja yaitu menetapkan standar, pengukuran pelaksanaan kegiatan, membandingkan pelaksanaan kegiatan dengan standar dan tindakan koreksi. Adapun faktor pendukung yaitu Adanya kerjasama yang baik dari pihak kepala sekolah, kepala tata usaha dan tenaga pendidik, Tersedianya sarana dan prasarana yang memadai dalam mendukung pengawasan kinerja pegawai tata usaha maupun kinerja pegawai tata usaha dan Adanya dukungan dari lingkungan ekternal dan internal. Adapun faktor penghambat pengawasan kinerja pegawai tata usaha di Madrasah Aliyah Al-Hidayah Muara Telang Banyuasin yaitu Minimnya tenaga pegawai tata usaha dan Terbatasnya dana.