Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh konflik peran ganda, disiplin kerja dan motivasi kerja terhadap kinerja karyawan perempuan pada PT. Semen Baturaja Tbk Palembang. Teknik pengumpulan data yang digunakan ialah teknik angket (kuisioner) yang dibuat menggunakan dengan skala likert. Menggunakan metode non probabilitas dengan menggunakan teknik penarikan sampel purposive teknik ini …