Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh pengalaman kerja, latar belakang pendidikan dan pelatihan terhadap kinerja karyawan pada Bank Sumsel Babel Cabang Syariah Palembang. Penelitian ini menggunakan teori atribusi, adapun pengambilan sampel menggunakan teknik sampling jenuh, dengan jumlah sampel sebanyak 36 responden, yaitu karyawan Bank Sumsel Babel Cabang Syariah Palembang. Data p…